BC省雇主担保移民项目是由BC省政府和联邦移民部协议共同运作的移民项目,旨在帮助BC省的雇主雇佣并保留拥有所需技能的合格的外国技术工人。该项目首先由企业筛选合格的申请人,并且同意通过省提名计划支持申请人申请永久居留,然后由雇主和申请人向PNP联合提出申请,如果得到批准就可以获得省提名证明,之后再向联邦提出移民申请,将获得优先审理的机会。

1)大专及以上学历,做了学历认证可额外增加4分;
2)满足语言最低要求(NOC中B类需要语言达到CLB4以上,O和A类则不需要语言成绩);
3)职业属于加拿大NOC O、A、B类,至少有2年相关工作经验;
4)雇主要满足BC省提名要求。
5)如果雇主的行业需要具备相应的职业证书,则需要提供;
6)申请者需要拥有足够一年定居加拿大的生活费用。
1)企业必须注册在BC省范围内,经营一年以上且运营良好;
2)企业如果位于大温哥华都会区以内,必须拥有至少5名全职员工;
3)企业如果位于大温哥华都会区以外,必须拥有至少3名全职员工。
BC省雇主担保移民项目主要的优势在于,它跳出了联邦技术移民的职业要求限制,只要申请人能在加拿大找到被认可的雇佣单位就能申请技术移民,BC省移民局会对申请人和雇佣公司进行监督,确保工作的真实性。
1)审批速度快
现在审批BC省雇主担保移民项目的主体是BC省政府,只要申请人拥有雇佣公司的担保,自身技能水平又能达标,审批手续就能非常快。
2)费用低、无需面试
加拿大BC省在费用要求上比投资移民低很多,因为主要面向技术型人才,申请人移民后当地政府和雇主也会提供帮助,而且如果有优秀雇主担保、技能突出的申请人,BC省移民局会提供免面试机会。
3)BC省生活条件好、经济发达
BC省是富饶之乡,大多数中国人办理这个项目都是为了定居在温哥华,宜人的气候和得天独厚的自然美景使温哥华成为宜居城市,当地人待人亲切友好,众生平等是这个城市的灵魂。
(2)、加拿大雇主移民可行吗?每年加拿大联邦政府都会增加对 PNP 候选人的邀请数量。这些项目是加拿大经济移民增长最快的途径。 除魁北克省外,每个省都有多个 PNP 项目,这些项目是由各省设计的,以帮助实现其独特的移民目标,因此资格标准和申请程序各不相同。然而,PNP 是一个受欢迎的选择,因为它们可以是获得加拿大永久居留权的最快途径之一。
所有关于加拿大永久居留的决定都必须得到联邦政府在国家层面的批准,因此加拿大各省不能自行批准永久居民身份。这就是为什么省级项目被视为“提名”项目的原因。成功申请 PNP 的人将由省提名向联邦政府提交永久居留申请,这意味着获得省提名始终是两部分过程中的第一步。首先,移民在省一级获得批准,然后必须向联邦一级提出永居申请。
加拿大的每个省和地区都有自己独特的省提名计划 (PNP),旨在满足其经济和人口需求。各省之间的计划要求和申请程序差异很大。主要的PNP身份包括:
(3)、加拿大移民监该如何计算?目前,计算是否满足移民监的方法主要有两种,一种是从提出枫叶卡延期申请那天倒推,5 年的时间内住满2年;二是从每次进入加拿大境内的时间,倒数回去5年算起。只要任意一种方式满足上述三种模式下,居住时间满2年,即可满足要求。
不过,即使是这样也会面临一个现实的问题,那就是移民局按5年住满2年办理枫叶卡延期,而边境处是按入境倒推5年住满2年,决定是否准许入关。因此,申请者需要在居住时间方面尽可能的同时满足移民局和边境处的要求。
加拿大移民监要求只仅针对永久居民,一旦加入加拿大国籍,成为加拿大公民,便不再需要满足每五年住满两年的“移民监”需求。另外需要明确的一点是,“枫叶卡”只是一个能够证明永久居民身份的文件,就算枫叶卡还在有效期内,但是并不能证明移民监要求就一定已经满足了。事实上,加拿大枫叶卡有效期归移民局管理,而移民监是否满足一般归边境处管理。而移民监不是只有主申需要满足,所有持有枫叶卡的加拿大永居居民都必须满足,如果不能满足相关的要求,移民身份很大程度是会丧失的。