需要说明的是，本次相关政策的变动并非由加拿大CIC或者安省官方在公开渠道公布，而是出现在部分申请者的省提名获批信中，根据相关的信息归纳，加拿大安省要求获批省提名的申请者完成以下要求：

1、申请人拿到省提名后，须在6个月内申请工签；

2、申请人拿到省提名后，须在10个月内开始为雇主工作；

3、如果申请者在10个月内没有为雇主工作，则必须通知安省官方；

4、在拿到永久居民身份之前，申请人需要一直保持为雇主工作。

如果该政策对所有申请者都适用，那么意味着申请者一般情况下，必须申请工签前往加拿大，为提名雇主工作，然后在加拿大境内等待永居卡。而如果需要申请工签，那么雅思成绩一般是必须的，当然也有不提供雅思成功申请的例子。

要了解体制的优缺点，首先就要从加拿大医疗系统的历史开始。早在1639年，三名天主教修女在魁北克城建立了加拿大的第一家医院，开始为患者提供简单的医疗服务。众所周知，加拿大联邦是1867年建立，所以医院在加拿大的历史要比加拿大建国的历史还早两百多年。1947年，当时的医保计划只限于医院提供的医疗服务，但萨省的全民医保制度在加拿大历史上是一个具有划时代的里程碑，加拿大终于建立了公立医疗系统。到了1961年，加拿大所有省和地区都已经建立了涵盖针对医院的医保计划。1984年，加拿大医疗卫生法正式颁布，现在的加拿大医疗体系就是在这部法规下逐渐完善的。

1、雇主匹配阶段

加拿大雇主担保项目对于雇主的资格要求非常严格，为了提高成功率，移民会在确定雇主之前，审核其相关情况，最终确定最合适的雇主。

2、省提名阶段

3、联邦申请阶段

一般而言，安省雇主担保移民的整体周期在14-24个月左右，具体的周期看各步骤进展的是否顺利。